Studiekompasset.dkKlasse: HHX 3. år · Fag: Afsætning A
1
Rapport -
Carlsberg i Kina
I dag er der utallige danske virksomheder, som eksporterer, og deltager i den internationale
arbejdsdeling. Blandt disse finder vi det danske bryggeriselskab Carlsberg A/S, som blev grundlagt
i 1847 af J.C. Jacobsen. De både eksporterer, har indgået strategiske alliancer med diverse
bryggerier rundt om i verden og har egne bryggerier i ca. 50 lande. Carlsbergs premium – mærke
forhandles på ca. 150 markeder; Vest – og Østeuropa, Asien, Rusland. De seneste år er Carlsberg
begyndt at satse på et helt nyt marked; det vestlige Kina, og har i alt investeret over én milliard
kroner, og står som ejer eller medejer af 20 bryggerier i dag.
Eksportmotiver og eksportengagement
Når en virksomhed beslutter sig for at eksportere (markedsudvikling i henhold til Ansoffs
vækststrategier), er det på baggrund af forskellige eksportmotiver og eksportengagement.
Eksportmotiverne opdeles i interne og eksterne motiver. De interne motiver, er forhold, som
virksomheden selv har indflydelse på, hvorimod de eksterne motiver omhandler forhold i
virksomhedens omverden. Virksomhedens eksportengagement kan enten være proaktivt eller
reaktivt. Proaktivt eksportengagement kendetegnes ved at virksomheden målrettet søger, og
udnytter de eksisterende muligheder. Hvorimod reaktivt eksportengagement kendetegnes ved, at
virksomheden reagerer ud fra et opstået pres eller en nødvendighed.
Carlsbergs eksportmotiver generelt
Carlsbergs eksport begyndte på baggrund af en uopfordret forespørgsel fra en virksomhed i
Edinburgh, Skotland (eksternt og reaktivt motiv). Carlsberg sendte en palle øl til Skotland, og siden
da har Carlsberg fortsat med at eksportere til diverse lande (geografisk ekspansion). At Carlsberg
valgte at fortsætte med at eksportere, skyldes forskellige eksportmotiver. Carlsberg er et ældre
bryggeriselskab, og at deres eksport fandt sted ved en tilfældighed, var ikke unormalt for
virksomheder i den tid. Det kan tænkes, at den uopfordrede forespørgsel satte skub i Carlsbergs
eksport drømme, og at ledelsen siden hen fik forskellige eksportambitioner (interne og proaktive
motiver). De har sandsynligvis ønsket at opnå yderligere vækst og realisering af stordriftsdele for at
reducere produktionsomkostningerne. Samtidig med at Carlsberg på daværende tidspunkt havde
opnået en relativ høj markedsandel på det danske marked, og netop derfor ønskede at opnå
2
yderligere vækst ved at benytte sig af geografisk ekspansion. Da Carlsberg så med tiden udviklede
sig og fik kundskab og viden omkring afsætnings forhold, blev de sandsynligvis også
opmærksomme på den store risiko, der kan være ved kun at eksportere til nogle ganske få markeder.
Dermed oplevede Carlsberg risikospredning som et eksportmotiv (internt og reaktivt). Desuden så
ligner forbrugerpræferencerne hinanden i en række lande i dag, og det har også dannet et trygt
grundlag, da Carlsberg valgte at eksportere til flere markeder. Derudover har de naturligvis også
haft eksportmotiver som stagnerende nuværende marked, hård konkurrence og nye voksende
markeder. Dette har vi især set de seneste år, hvor Carlsberg har oplevet en stor nedgang på det
europæiske marked bl.a. pga. hårdere konkurrence. Samtidig med at det asiatiske og russiske
marked har været meget voksende, og Carlsberg netop derfor har valgt at indtage disse markeder.
At Carlsberg i dag eksporterer til mange markeder forskellige steder i verden, skyldes især den
globale udvikling. De seneste år har infrastrukturen, den teknologiske udvikling og de åbne grænser
imellem mange lande spillet en afgørende rolle i Carlsbergs eksportadfærd, idet at disse forhold
tilsammen har åbnet yderligere muligheder for eksport, ikke kun for Carlsberg, men også for andre
virksomheder.
Carlsbergs eksportmotiver i forbindelse med det kinesiske marked
De seneste år har ølsalget i Europa stagneret med 1/4, og efter som at 2/3 af Carlsbergs marked har
været Europa, har virksomheden været nødt til at lukke over halvdelen af bryggerierne i Europa for
ikke at miste penge. Det faldende ølforbrug skyldes, at forbrugerne har foretrukket rød og hvidvin
samt speciale udenlandske øl. Dermed har Carlsberg oplevet en utrolig hård konkurrence på det
europæiske marked. I Kina har ølforbruget derimod været voksende, og er i dag verdens største
ølmarked med et årligt forbrug på 31 milliarder liter - svarende til godt en femtedel af hele verdens
ølforbrug. Samtidig forventes det kinesiske ølforbrug næsten fordoblet i løbet af de næste ti år.
Dette skyldes den enorme højkonjunktur, som Kina har oplevet de seneste år. Det stagnerende
europæiske marked (eksternt og reaktivt eksportmotiv), har medført at Carlsberg i de seneste år, har
befundet sig i PLC kurvens nedgangsfase på det europæiske marked. Disse forhold forbundet med
det hurtigt voksende kinesiske marked (eksternt og proaktivt eksportmotiv) har været de største
eksportmotiver for Carlsberg, da de besluttede at indtage det vestlige Kina. Årsagen til at Carlsberg
satser på det fattige vestlige Kina og ikke det rige østlige Kina, er at øst Kina allerede, er blevet
indtaget af adskillige store øl koncerner eksempelvis Budweiser, og Carlsberg vil gerne undgå den
hårde konkurrence. Samtidig har Kinas regering påbegyndt en Go West Strategi, som er en stor
3
fordel for Carlsberg, da kineserne i vest på denne måde vil have flere penge til rådighed. Dog skal
det siges at, hvis Go West Strategien mislykkes, vil Carlsberg stå med seriøse problemer, idet at den
typiske vestlige kineser i så fald ikke vil have råd til en Carlsberg øl. På det vest kinesiske marked
befinder Carlsberg sig i dag i PLC kurvens introduktions fase. Når en virksomhed på samme
tidspunkt befinder sig i forskellige faser på de enkelte markeder, oplever den forskudte PLC forløb.
Carlsberg kunne muligvis have undgået de store tab, hvis de havde valgt at satse på det kinesiske
marked, da befandt sig i PLC kurvens vækst fase på det europæiske marked. De europæiske lande
ligner nemlig hinanden utrolig meget på mange områder, og Carlsberg kunne allerede da have
opnået en større risikospredning, og dermed undgået at næsten alt deres afsætning af øl faldt, da det
europæiske ølforbrug stagnerede. Dette skal de naturligvis tænke på i fremtiden. Dermed sagt skal
Carlsberg være hurtigere til at reagere på ændringer i det vest kinesiske ølforbrug, for ikke at havne
i samme situation igen. Det vil derfor være en god ide for Carlsberg at indtage et nyt geografisk
marked, når/hvis de oplever vækst på det vest kinesiske marked.
Carlsbergs eksportberedskab
Det har ikke været nok for Carlsberg at have de rette eksportmotiver. De skulle samtidig også have
evnerne og ressourcerne til at eksportere, idet at der i forbindelse med eksport til et nyt marked
oftest opstår en række nye problemer, som Carlsberg sandsynligvis ikke har oplevet fra dens
tidligere marked. Disse problemer kaldes også eksportbarrierer, og for at Carlsberg skulle kunne
håndtere dem optimalt, skulle de have det rette eksportberedskab. Carlsbergs eksportberedskab
skulle kunne opfylde nedenstående krav, som er opstillet i punktform, og hvis Carlsberg har haft
mangler omkring nogle af de krav, har de stået over for nogle eksportbarrierer, som det har krævet
evner og vilje for at overvinde, eksempelvis som de oplevede med det skotske marked i og med, at
deres eksport dertil begyndte ved en tilfældighed:
o Kapital
o Viden om mulige udenlandske kunder
o Kendskab til kulturen i eksportlandet
o Medarbejdere med sprogkundskaber
o Viden om procedurer i forbindelse med eksport til landet
o Mulighed for at tilpasse virksomhedens 4 P´er til behovet i landet
o Produktionskapacitet
4
o Opbakning til eksporten fra ledelsens side/motivation.
Internationaliseringsprocessen
Når en virksomhed har besluttet sig for at eksportere, skal den finde ud af, hvordan dens
eksportadfærd skal foregå dermed sagt; hvordan virksomhedens internationaliseringsproces skal
finde sted. I dag eksisterer tre teorier om virksomhedernes internationaliseringsproces:
o Uppsala modellen (fasemodellen); virksomheden bevæger sig ud på markedet i et
gradvist og langsomt tempo, og udvider samtidig dens eksportengagement gradvist.
o Born Global modellen; virksomheden opnår en høj internationaliseringsgrad eller
eksportandel på et meget tidligt stadie i dens levetid, og dens produkter er allerede fra
start udviklet med henblik på at blive afsat til et internationalt marked.
o Reborn Global modellen; virksomheden har ikke hidtil eksporteret i større omfang, men
den bryder med traditionen, og redefinerer sig selv (afsætning/produktion) i en ny,
global sammenhæng.
Carlsbergs internationaliseringsproces
Uppsala modellen er den internationaliseringsteori, som Carlsberg har gennemgået. Denne teori
fandt nogle svenske erhvervsforskere fra Uppsala universitet frem til i 1970’erne, ved at analysere
udviklingen i svenske virksomheders aktiviteter og kompetencer og dermed deres
internationalisering. Uppsala modellen bygger på at en virksomheds eksport begynder tilfældigt,
hvorefter den eksporterer til lande, der ligner hjemmemarkedet mest muligt (markedsspredning) –
for så gradvist at gå videre til lande der er mere og mere fremmedartede, når den har indsamlet
erfaringer fra land/fase 1. Efterhånden som at en virksomhed eksporterer til flere og flere lande, og
gradvist ændrer markedsoperationsform, stiger virksomhedens internationaliseringsgrad. Uppsala
modellen betegnes også som fasemodellen, idet at den beskriver, at virksomheders
internationalisering typisk foregår i følgende faser (markedsoperationsform):
o Fase 1 - Virksomheden eksporterer sporadisk/tilfældigt
o Fase 2 - Virksomheden undersøger muligheder for eksport via mellemled (fx
agenter/importører)
o Fase 3 - Virksomheden etablerer eget salgsselskab i udlandet
5
o Fase 4 - Virksomheden vælger at etablere produktion og/eller andre funktioner
på de enkelte markeder.
Carlsberg har gennemgået en lignende internationalisering, som den der beskrives i Uppsala
modellen. Som det er nævnt tidligere startede Carlsbergs eksport ved en tilfældighed til Skotland
(fase 1, sporadisk eksport). Dermed har de haft en reaktiv eksportadfærd, og slet ikke været rustet til
at tackle de forskellige eksportbarrierer fx sprog og lokalkendskab. I de senere år har der været rejst
en del kritik af Uppsala modellen i form af at modellen bygger på hvordan nogle virksomheder har
gjort, og ikke hvordan de burde hav handlet. Denne er netop berettiget i Carlsbergs tilfælde, idet at
de sandsynligvis kunne/burde have handlet anderledes med hensyn til eksportens begyndelse.
Alligevel har Carlsberg siden den første uforberedte eksport til Skotland fortsat med at have et
ønske om eksport, hvilket med tiden har udviklet sig til større og større eksportambitioner. Derfor
udvidede Carlsberg deres eksport til markeder, som ligner det danske og skotske marked mest
muligt bl.a. på ølforbrug (kort miljøafstand). Det gælder de britiske og de diverse skandinaviske
markeder. Årsagen til dette er, at der er en mindre risiko forbundet med eksport til lande, som ligner
ens eget. Eksempelvis er kulturen og samfundstendenserne meget ens i de skandinaviske lande, og
Carlsberg har derfor ikke skulle bruge mange ressourcer på ændringer i parameter - mixet, idet at de
har haft erfaring fra det danske og skotske marked. Med tiden har Carlsberg gradvist udvidet deres
eksport til også at omhandle mere fremmedartede og ukendte markeder (relativ større miljøafstand)
eksempelvis Kroatien, Serbien, Grækenland. Det kan tænkes at Carlsberg eventuelt har startet med
at forhandle deres produkter i Kroatien, og indsamlet erfaring. Hvorefter de så har udvidet
eksporten til de resterende Balkan lande (benchmarking, klynger). I dag eksporterer Carlsberg også
til markeder, som engang har været meget fremmedartede og ukendte for Carlsberg (stor
miljøafstand) eksempelvis Malaysia, Malta og Israel.
Carlsbergs markedsspredning har fulgt det mønster som Uppsala modellen beskriver. Når Carlsberg
med tiden har indtaget flere og flere markeder, har de undervejs også gennemgået de fleste faser,
som nævnes i markedsoperationsformen. Eksempelvis kan det tænkes, at Carlsberg har opstartet et
datterselskab i et land blandt klyngemarkederne, da de oplevede meget succes som eksportør. Dette
datterselskab fungerer så som en form for salgsselskab, hvilket gør det nemmere for Carlsberg at
have kontrol over markedsføringen og salgsarbejdet på klyngemarkederne. Den sidste situation i
markedsoperationsformen, har Carlsberg også oplevet, idet de har produktion i utallige lande fx
Malawi, Vestkina, Danmark m.m. Igen kan det forestilles at der er produktion i en af landende på
6
de forskellige klyngemarkeder. Carlsberg internationaliseringsgrad er meget høj i dag, og de har et
rigtigt stærkt brand, som de har formået at pleje og udvikle bl.a. ved at differentiere sig på ESP. I
visse lande er de i dag et lovemark bl.a. i Danmark. Carlsberg har haft en enorm succes og udnyttet
alle muligheder i forbindelse med deres internationalisering og globalisering. Man kan let forestille
sig at Carlsberg har splittet deres værdikæde op, ved at have forskellige funktioner i forskellige
lande. Eksempelvis; produktion i Kina, et datterselskab i et andet land og en udviklingsfunktion i et
helt tredje land. Produktionen finder naturligvis sted i det land, hvor de ansattes timeløn er lavest fx
fx Kina, hvorimod man kan forestille sig at udviklingsfunktionen er oprettet i et land, som har
mange højtuddannede folk, og derfor er meget fremme hvad angår teknologisk udvikling osv. bl.a.
Danmark. At de har valgt at flytte nogle af værdikædens aktiviteter til forskellige steder i udlandet,
skyldes især motiver som; lavere produktionsomkostninger, fysisk nærhed til de pågældende
markeder, omgå handelsrestriktionerne og lavere fragt & transportomkostninger. Carlsberg har
gennemgået hver enkel fase i globaliseringsprocessen og befinder sig derfor i dag i den sidste fase.
De har en bestemt funktion i flere lande, og den ene overtager, når den anden lukker fx når den
danske udviklingsfunktions lukker, kan en anden åbne i et land hvis tidsforløb er modsat Danmarks.
På den måde udvikler og producerer Carlsberg 24 timer i døgnet (around the – clock). Herved
reducerer de i stort omfang tiden omkring de nye produkters udvikling, hvilket betyder at de
kommer hurtigere ud på markederne. Carlsberg har igennem årene også samarbejdet med andre
virksomheder omkring udvikling og produktion bl.a. den norske fødevare industri Orkla for at
kunne produktudvikle i et stærkere tempo.
Markedsudvælgelse
Som led i en virksomheds internationaliserings og globaliseringsproces, skal virksomheden tage
stilling til hvilken metode den vil anvende i forbindelse med udvælgelse af eksportmarkeder.
Virksomheden skal finde frem til, hvilke markeder den vil indtage, hvordan, hvornår, efter hvilket
mønster osv. I dag findes tre metoder til udvælgelse af eksportmarkeder; tilfældighedsmetoden,
nærmarkedsmetoden og tragtmetoden. Det skal dog siges, at tilfældighedsmetoden i sig selv ikke er
en metode, men nærmere en beskrivelse af, hvordan nogle virksomheders eksport har påbegyndt på
baggrund af en tilfældighed.
7
Carlsbergs markedsudvælgelse
Som det er nævnt før kom Carlsbergs eksport i gang på grund af en tilfældighed. Det kan derfor
siges, at Carlsberg i starten anvendte tilfældighedsmetoden. Dermed har de ikke brugt ressourcer på
analysearbejde i første omgang, men netop det har også medført, at de ikke nødvendigvis har
indtaget det mest profitable marked. Carlsberg benyttede sig senere hen af nærmarkedsmetoden. De
valgte at eksportere til markeder, som de allerede vidste noget om (korteste miljøafstand). Carlsberg
benyttede sig af princippet benchmarking. Eksempelvis havde Carlsberg i starten erfaring med det
danske marked, hvilket gav dem et grundlag for bearbejdning af det norske marked, der ligner
Danmark på adskillige punkter. Derefter har Carlsberg taget fat på det svenske og tyske marked. På
den måde har de opbygget klynger af eksportmarkeder, som har en nogenlunde fælles kultur og
geografisk afstand til Danmark. Denne metode medførte i starten meget succes for Carlsberg pga.,
at den kræver begrænsede analyse – ressourcer, og Carlsberg var sikret afsætningsmuligheder bl.a.
pga. ligheden landene i mellem samtidig med, at de havde et erfaringsgrundlag at trække på. Der
findes dog en stor ulempe ved denne metode, som Carlsberg netop har oplevet i forbindelse med
diverse europæiske markeder de seneste år. Risikospredningen er begrænset, idet markederne ligner
hinanden så utrolig meget, hvilket vil sige, at når der eksempelvis opleves nedgang, er det gældende
for alle landene, og en virksomhed har derfor ikke et eller flere bestemte lande, hvor den stadig
opnår profit. Carlsberg har derfor været nødsaget til at anvende tragtmetoden. Denne metode
medfører, at en virksomhed er systematisk og objektiv i udvælgelsen, og ved brug af denne metode
er der ingen lande der overses. Målet er, at eksporten skal finde sted til de mest profitable markeder.
Desværre kræver denne metode mange tidsmæssige og personelle ressourcer, og erfaringer og
personlige kontakter udnyttes ikke. Tragtmetoden omfatter 5 trin; Generelle forhold, specifikke
produkt- og markedsforhold, udvælgelse af land, beslutning om antal markeder & fastlæggelse af
parametermixet, som virksomheden skal igennem, når den skal udvælge et nyt eksportmarked, og
afgøre hvordan den vil trænge ind på det pågældende marked. De seneste år har tragtmetoden
domineret, dvs. Carlsberg først har benyttet sig af denne, hvorefter de har benyttet sig af
nærmarkedsmetoden, efter som at de har rådet over de tids og pengemæssige ressourcer til at det
har, kunne lade sig gøre. I dag forhandles Carlsberg Premium mærket i 150 forskellige lande, og
derfor er det ikke længere nødvendigt for Carlsberg at benytte sig af tragtmetoden. I dag kan de
nøjes med at benytte sig af nærmarkedsmetoden, og dermed kun gennemgå de sidste 3 trin, som
eksisterer i tragtmetoden.
8
Et eksempel på Carlsbergs markedsudvælgelse ved hjælp af tragtmetoden kan have foregået således
Carlsberg har påbegyndt ved trin 1 (generelle forhold), hvor deres formål har været at frasortere
alle de uinteressante lande ved hjælp af nogle væsentlige og let anvendelige frasorteringskriterier fx
naturgivne forhold, samfundsmæssige forhold, prohibitive markedsforhold (forhold på markedet,
der forhindrer salg af Carlsbergs produkt), prohibitive produktforhold (forhold på markedet, der
forhindrer brugen af Carlsbergs produkt). Det kan tænkes, at Carlsberg har anvendt prohibitive
produktforhold som religion som et frasorteringskriterium, idet at de fleste af deres produkter
indeholder alkohol. Det kan også tænkes, at Carlsberg har benyttet samfundsmæssige forhold
eksempelvis købekraft som et frasorteringskriterium, idet at Carlsbergs produkter er relativ dyre i
forhold til andre ølmærker. Deres minimumskrav kunne have lydt således; intet forbud mod alkohol
og en relativ høj købekraft pr. indbygger. Dermed har Carlsberg sandsynligvis fået frasorteret både
de meget religiøse og fattige lande eksempelvis Afrika. Dernæst har Carlsberg gået mere i dybden
med tilbageblevne lande typisk ca. 20 med henblik på at fravælge de lande, som ikke har haft et
acceptabelt salgspotentiale. Carlsberg har derfor analyseret de specifikke produkt- og
markedsforhold, og været inde og benytte sig af indsamlingsmåden deskresearch, idet den kræver
begrænsede ressourcer. Carlsberg har altså været inde og benytte sekundære datakilder som
databaser, websites, skriftlige kilder, officielle datakiler (statistikker), standardiserede kilder
(informationer fra markedsanalyse bureauer) og øvrige former for kilder for at kunne beskrive de
tilbageblevne markeder bedst muligt. Carlsberg har højst sandsynlig fundet tal på prisniveauet på øl,
forbrug pr. person m.m. (kvantitative forhold). Derefter kan det tænkes, at de har prøvet at finde så
mange oplysninger som muligt om kulturen, holdninger, livsstil m.m. (kvalitative forhold), og
prøvet at vurdere hvor øllets placering er i PLC – forløbet for hvert enkelt land. Derudover har
Carlsberg naturligvis også været inde og undersøge konkurrence, distributions og mediaforholdene i
de forskellige lande, og fået frasorteret utallige lande og sandsynligvis stået tilbage med et par
lande. Dernæst har Carlsberg skulle foretage en udvælgelse af en eller flere af de få lande, som har
været tilbage. Dette har de gjort, ved at opstille en prioriteret liste. Deres prioritering har
sandsynligvis foregået ud fra, og skyldtes en samlet vurdering af følgende kriterier:
- Markedets størrelse (potentielt marked)
- Konkurrencesituationen på markedet
- Tilgængelighed til distributionskanaler
- Kunders interesse for at købe produktet.
9
Efter udvælgelsen, har Carlsberg været inde og beslutte om de ville trænge ind på et eller flere
markeder samtidig. Hvis, Carlsberg på nuværende tidspunkt har haft mange ressourcer og stor
risikovillighed, salgspotentialet og ligheden imellem de lande som har været tilbage, har været stort
(klynge), og det har virket ”logisk” i forhold til konkurrencesituationen, har Carlsberg
sandsynligvis, valgt at bearbejde flere lande på en gang (markedsspredning), og dermed også taget
stilling til hvorvidt de skulle anvende gradvis eller samtidig indtrængning. Gradvis indtrængning
kendetegnes ved, at eksporten påbegyndes til et land af gangen. Hvorimod samtidig indtrængning
kendetegnes ved, at eksporten opstartes til flere lande på en gang. Hvis dette ikke har været
tilfældet, har Carlsberg blot benyttet sig af markedskoncentration dvs. de har udelukkende
koncentreret sig om et marked, og dermed naturligvis også benyttet gradvis indtrængning.
Fordelene ved denne viser sig ofte i de få økonomiske og personelle ressourcer, samtidig med at det
er relativ nemmere at opnå en forholdsvis stor markedsandel. Til sidst har Carlsberg gennemgået
trin 5 (parameter - mix og markedsføringsplan), hvori de har fastlagt parameter - mixet og
udarbejdet en markedsføringsplan for hvert af de valgte markeder.
Bemærk, at Carlsbergs nuværende markedsudvælgelse foregår ved hjælp af
nærmarkedsmetoden dvs. at de undersøger nærmarkederne til de lande, som de allerede har
indtaget. På denne måde har de allerede nogle bestemte lande at vælge imellem, og kan derfor
nøjes med at starte ved trin 3, og udvælge en eller flere af de pågældende lande.
Udvælgelsen af det vestkinesiske marked
I forbindelse med valget at det vestkinesiske marked, kan jeg forestille mig, at Carlsberg har
benyttet tragtmetoden, idet at Kina er så stort et land, at der er relativt store forskelle på de
forskellige dele af Kina. Efter som at Carlsberg allerede befandt sig på diverse asiatiske markeder,
har de allerede da haft en ide om også at indtage Kina men i og med de store uligheder i landet, har
Carlsberg været nødt til at benytte sig af tragtmetoden, for at finde frem til den del af Kina, som er
mest profitabel for dem. De har naturligvis sprunget det første trin over, og startet ved andet trin.
Det kan tænkes, at de har analyseret øst og Vestkina, og efter som at Carlsberg på dette tidspunkt
har haft relativt høje ressourcer, kan jeg forestille mig, at de udover deskresearch også har benyttet
sig af fieldresearch, og undersøgt de to landsdele bl.a. igennem forskellige former for interviews.
Dermed har Carlsberg foretaget en landanalyse af Kina dvs. de har analyseret de grundlæggende
10
forhold og de specifikke produkt- og markedsforhold i Kina, og undervejs fundet frem til fordelene
og ulemperne ved både øst og vest.
Hvilke markedsforhold en virksomhed finder relevante, afhænger naturligvis af den og dens
produkter, og netop derfor er det ikke alle forhold, der har haft en afgørende indflydelse i
Carlsbergs udvælgelse af det vestkinesiske marked. Det er forskelligt fra virksomhed til
virksomhed, hvad der vægter mest i forhold til udvælgelsen. Jeg kan dog forestille mig, at Carlsberg
har undersøgt alle forhold, ikke blot for at kunne udvælge et bestemt marked, men også for at blive
oplyst om de diverse forhold på det kinesiske marked som en helhed.
Carlsberg har derfor først undersøgt de naturgivne forhold som ressourceforhold, klimatiske og
geografiske forhold. Indenfor ressourceforhold, har Carlsberg sandsynligvis undersøgt om der er
store forskelle mellem øst og vest, og hvordan industrien påvirkes af dette. Altså om der af og til
forekommer mangel på vand, olie, naturgas m.m. På den måde ved Carlsberg, hvilken del eller om
begge dele har en nogenlunde stabilitet. Samtidig ved Carlsberg også hvilke situationer de kan
forberede sig på, hvis de nu vælger at indtage et eller begge markeder. Derefter kan jeg forestille
mig, at Carlsberg har undersøgt de klimatiske forhold bl.a. for at vide hvordan landsdelene egner sig
til dyrkning af hvede, byg og andre kornsorter, om der eksisterer svingende vejrforhold m.m.
Klimaet i Kina er forskellig fra region til region. Carlsberg har sandsynligvis fundet ud af, at øst og
vest egner sig lige meget, i og med at den store klima forskel er mellem syd (tropisk klima) og nord
(koldt klima). Jeg kan forestille mig, at Carlsberg især har lagt meget vægt på de geografiske
forhold, idet disse kan være med til at skabe problemer for den fysiske distribution af varer. Altså
findes der særlige forhold fx bjerge, floder, som gør det vanskeligt at komme frem til de
pågældende øl forhandlere osv. Hvor stor er de to landsdeles størrelse, hvor tætte er storbyerne på
hinanden m.m. Dette er endnu en gang med til at fortælle Carlsberg, hvad de skal forberede sig på
fx tidskrævende og høje omkostninger omkring transport. Den østlige del er præget af mange
bjerge, høje plateauer, ørken, sletter, deltaer og bakker, hvilket betyder at transporten vil være mere
ressourcekrævende i denne del.
Dernæst kan det tænkes, at Carlsberg har foretaget en demografisk analyse dvs. de har undersøgt
befolkningens fordeling geografisk, befolkningstætheden, urbaniseringsgraden, befolknings
11
størrelsen i hver landsdel, sammensætningen på alder og køn og fordelingen på livscyklus. Tal på
disse, har informeret Carlsberg om størrelsen på den befolkningsgruppe, de ønsker skal købe deres
produkter i hver landsdel. Ved især at anvende urbaniseringsgraden er Carlsberg blevet oplyst om,
hvor stor en andel af befolkningen der bor i byer i hver landsdel. Dette er vigtigt, idet at det er
nemmere for Carlsberg at komme i kontakt med et stort antal kunder ved at koncentrere sig om de
store byer. Indenfor erhvervsstruktur, kan det tænkes, at Carlsberg har undersøgt de vigtigste
varegrupper der produceres i de to landsdele. I så fald, at der i den ene landsdel produceres mange
varer, som vil kunne fungere som komplementærvarer til Carlsbergs produkter. Dette vil være
meget positivt for Carlsberg, fordi de eventuelt vil kunne indgå strategiske alliancer med de
pågældende producenter af de komplementærvarer omkring markedsføring. Derudover har det også
været vigtigt for Carlsberg at undersøge om der i nogle ad landsdelene produceres meget korn fx
byg, hvede osv., efter som at disse netop indgår i Carlsbergs ølproduktion, og Carlsberg dermed vil
vide, hvor det vil være bedst at placere ølproduktionen. Dertil har de sandsynligvis opdaget, at byg
og hvede er blandt Kinas landsbrugsprodukter og dyrkes stort set over hele landet. Dette har
sandsynligvis betydet, at Carlsberg har brugt mere tid på at vurdere andre forhold, idet at de har følt
at de altid vil kunne få et samarbejde med en byg eller hvede producent. Jeg kan forestille mig, at
Carlsberg også har undersøgt den eksisterende produktionsteknologi, i så fald at de ville støde på
mere teknologisk profitable metoder. Carlsberg har sandsynligvis også undersøgt
erhvervsfrekvensen og erhvervshovedgrupper i de to landsdele, for at vide om de vil have svært ved
at finde arbejdskraft, i og med at de har egne bryggerier. Dertil har de sandsynligvis fundet frem til,
at ledigheden er meget høj i vest, og relativt lavere i øst. Transport forholdene og infrastrukturen har
Carlsberg også undersøgt. Dette er netop en af hovednøglerne, når en virksomhed skal bestemme
deres location. Derindunder har de også undersøgt elektricitet, vand, telefon og computer
faciliteterne. I dag er disse forhold meget mere udviklet end for fem år siden. Derfor kan det tænkes,
at da Carlsberg foretog deres analyser fandt de frem til større problemer, end hvad der eksisterer i
dag. Hvad angår den østlige del, har de sandsynligvis opdaget problemer som trafikprop i de store
byer. Dette har naturligvis indflydelse på transporttiden m.m. Hvad angår den vestlige del kan det
tænkes, at Carlsberg har fundet frem til problemer som elektricitet blackouts. Naturligvis fandt
Carlsberg også ud af, at den østlige del var meget mere udviklet end den vestlige, og dermed også
mest egnet til location. I dag findes dog stadig problemer i den kinesiske infrastruktur, og er
gældende både for øst og vest. Det er især problemer omkring telefon og Internet netværket.
12
De Økonomiske forhold er også blevet undersøgt. Hvordan er den aktuelle økonomiske politik i
landet, hvad er BNP pr. indbygger, hvordan er indkomstfordelingen og oplever de to landsdele
økonomisk vækst. Dertil har Carlsberg naturligvis fundet ud af at den østlige del har oplevet meget
økonomisk vækst, hvorimod den vestlige har haltet relativt bagefter. Netop denne ulighed har
medført at den kinesiske regering har påbegyndt en ny økonomisk politik, som skal sikre den
vestlige del økonomisk vækst også (Go West Strategi). Alt dette har oplyst Carlsberg om den
økonomiske situation i de to landsdele og deres økonomiske fremtid. Dermed har Carlsberg vidst,
om de to landsdele har haft vækst potentiale, som Carlsberg vil kunne udnytte til sin fordel.
Carlsberg har naturligvis også undersøgt de finansielle forhold som inflationsraten, idet den er med
til at fortælle om forbrugernes købekraft. Derudover har Carlsberg også undersøgt
valutakursudsving, i og med at Kina har en anden valuta end Danmark. Derefter har de undersøgt de
politiske forhold i Kina som administrativ opbygning og politisk stabilitet. Igennem oplysninger om
politisk stabilitet, har Carlsberg fået noget at vide om fremtiden, altså at der ikke vil komme
pludselige ændringer, hvis det samme parti har været ved magten i mange år. Oplysninger om
administrativ opbygning er særdeles vigtige, og Carlsberg har undersøgt disse, for at vide hvilke
offentlige instanser de skal konsultere i forbindelse med planer omkring udvidelse af bygninger
eller lignende. Derudover har Carlsberg undersøgt samhandel forholdene heriblandt
handelshindringer, for at vide noget om told, kvoter, lovgivning, skat m.m. Sociale forhold, har
Carlsberg naturligvis også undersøgt, for at vide noget om levevilkårene i de to landsdele, og
sandsynligvis fundet ud af at levevilkårene er bedre i øst end i vest, og at det ofte betyder at
indbyggerne i øst har en længere levetid, samtidig med at de har færre analfabeter. Disse
informationer kan bruges i forbindelse med arbejdskraften. Til sidst har Carlsberg naturligvis også
betragtet de kulturelle forhold og lovgivningen i de to landsdele. Holdninger og traditioner spiller
en stor rolle for kundernes købsadfærd, og Carlsberg har derfor undersøgt om der i nogle af
landsdelen hersker bestemte opfattelser af øl eller alkohol produkter m.m. Lovgivning har Carlsberg
naturligvis også undersøgt meget grundigt bl.a. omkring indhold, sikkerhed, mærkning,
genanvendelse, promotion, distributionsforhold og fastsættelse af priser.
Et eksempel på hvor vigtigt analyse arbejdet er, og hvor Carlsberg har været knap så grundige, er i
forbindelse med lovgivningen omkring forurening. Det kan tænkes, at Carlsberg har tænkt, at siden
hen Kina er en stor CO2 udleder selv, at de så ikke går specielt op i forurening, men nej. I august
2007 valgte kinesiske myndigheder nemlig at lukke et af Carlsbergs bryggerier i Vestkina, fordi det
13
overtrådte landets miljølovgivning, og havde fået flere bøder. Hvis Carlsbergs forarbejde havde
været grundigt omkring miljølovgivningen, kunne situationen været undgået, og Carlsberg ville
ikke have mistet penge.
Efter en omfattende analyse af markedsforholdene i Kina, valgte Carlsberg at indtage begge
markeder, men på forskellig vis (samtidig indtrængning). Derefter tilrettelagde de deres
parametermix og udarbejdede en markedsføringsplan for hvert marked. De har investeret over én
milliard kroner, og i dag står de som ejer eller medejer af 20 bryggerier i Vestkina. Overskuddet fra
salget af de lokale mærker i vest bruges til at markedsføre Carlsberg-pilsneren og nye smags- og
moderigtige Carlsberg Chill i Østkina. Carlsbergs ledelse har valgt dette, for at bygge en forretning
op og få fodfæste, hvilket sikrer store vækstudsigter. Næsten alle grundlæggende forhold (transport,
økonomi, ressource, geografiske, demografi, kulturelle & sociale) i deres analyse af
markedsforholdene har talt for Østkina i og med at Østkina oplever en enorm højkonjunktur, men
pga. forskellige forhold i de specifikke produkt og markedsforhold, har Carlsberg valgt at bruge
flest ressourcer på at bearbejde Vestkina. Dette beror på, at Vestkina har været nemmere for
Carlsberg at indtage, og opnå profit ved. De mest relevante forhold i forbindelse med Carlsbergs
valg af den enorme investering i Vestkina skyldes specifikke produkt- og markedsforhold som
målgruppe, distribution, konkurrencesituationen og mediaforhold. Konkurrencesituationen har
været den afgørende faktor for Carlsbergs valg af den enorme investering i det vestkinesiske
marked. Konkurrencen på det østlige marked er meget hård, hvorimod at der næsten ingen er på det
vestlige. Dermed er der ingen hård kamp om de mange millioner af forbrugere, de diverse medier
og de utallige distributionsmuligheder. Altså er det vestkinesiske marked nærmest ubearbejdet hvad
angår kvalitets øl, og netop derfor er det ikke lige så dyrt at markedsføre sig i vest som i øst. Dette
bed Carlsberg sig mærke i, da de foretog landsanalysen, og valgte at udnytte det. Da Carlsberg
foretog en analyse af konkurrencesituationen på det vestlige marked, fandt de dog også ud af, at
lokale alkohol drikke som risvin er deres nærmeste konkurrenter, men i og med at de foretog
undersøgelser om Kinas økonomiske politik, fandt de også frem til, at Kinas regering har påbegyndt
en Go West strategi, og det vil medføre den enkelte vestlige kineser en større købekraft i fremtiden.
Dermed står Carlsberg med et marked, som man fristes til at kalde et blue ocean i og med, at det er
så ubearbejdet, som det er. Hvis Carlsberg er dygtige, vil de skabe sig en trofast kundekreds iblandt
forhandlerne af øl og loyale forbrugere iblandt befolkningen, inden andre producenter af kvalitets øl
kommer til. Dermed vil Carlsberg have den største markedsandel på det vestkinesiske marked, og
14
kunne sigte efter at få det samme i øst. I fremtiden skal Carlsberg dog finde på nye løsninger til de
problemer som den kinesiske infrastruktur volder, og naturligvis også gennemgå den kinesiske
lovgivning grundigere, især hvad angår miljøet, da den skærpes mere og mere på grund af det pres,
som Kinas regering oplever fra de vestlige lande.
Tragtmetodens trin 2 – 5, kan også benyttes i andre sammenhænge end blot ved at udvælge et
bestemt land. Det kan ligesom i Carlsbergs tilfælde også, benyttes til at udvælge et bestemt marked
i det enkelte land, hvis landet altså er så stort, at forskellene er relativ høje i de forskellige
landsdele. De kan også anvendes til at fortælle en virksomhed om det enkelte lands behov, og
virksomheden kan dermed udvikle og tilpasse et produkt derudfra. En gennemgang af disse trin
medfører ikke et konkret svar, de leder nærmere virksomheden i den rette retning, men hvordan de
forskellige oplysninger bearbejdes og fortolkes, er op til virksomheden selv. Alt afhænger af
virksomhedens ledelse, og hvordan de oplever de forskellige informationer. Carlsberg tjener
allerede i dag penge på det vestkinesiske marked, men det kunne ikke spås dengang de foretog
valget om at indtage det vestkinesiske marked. Meget stod på spil, og næsten alt afhang af Kinas Go
West Strategi. Det kunne ligeså godt være gået i den anden retning, og derfor er det ikke utænkeligt,
at andre øl producenter også havde bemærket det næsten ubearbejdede vestkinesiske marked, men
at de simpelthen ikke turde satse på det.
Kulturelle forhold i Kina
Carlsberg har naturligvis undersøgt de kulturelle forhold på det kinesiske marked inden de begyndte
at bearbejde det. Dermed har de sandsynligvis fundet frem til en række kulturelle omstændigheder,
som de engang og den dag i dag skal være opmærksomme på når de tilrettelægger deres
markedsføring, planlægger deres fremtidige investering, kommunikerer og omgås med de kinesiske
myndigheder, borgere, forretningsfolk m.m. Tiden står dog ikke stille og bestemt ikke i Kina, og
netop derfor kan det tænkes, at Carlsberg konstant foretager nye undersøgelser og analyser af det
kinesiske marked i tilfælde af, at der er opstået nye faktorer eller blot ændringer i kulturen. Især den
merkantile kultur (forretnings og forbrugerkulturen) er vigtig for virksomheden at holde sig
opdateret med, idet at denne nemmere ændres og er af meget stor betydning i forhold til
virksomhedens handel. Det kan være alt fra om der er kommet en ny dresscode til om
forretningsmoralen har ændret sig. Til at belyse kulturen i et land kan Terpstras, Hofstedes 4 + 1 og
15
E.T. Halls model anvendes. Det er en god ide at benytte alle tre modeller, analysere de oplysninger
der findes frem til og til sidst kombinere dem til en samlet vurdering af det pågældende marked.
Terpstras model – det kinesiske marked
Sproget er særdeles vigtigt at undersøge i forbindelse med kulturelle afstande på et eksportmarked.
Rent markedsførings mæssigt er det vigtigt at vide, hvilke sprog der eksisterer i landet, hvilket
dominerer etc. i så fald, at virksomheden beslutter sig for kun at indtage enkelte dele af landet. Det
er også vigtigt at undersøge talesproget forretningsfolkene i mellem, idet at en eller flere af
virksomhedens personer nødig skulle komme til at anvende udtryk som hos den anden kultur
betragtes som uanstændige og tabubelagte. Virksomheden skal naturligvis kende den korrekte tiltale
af personerne. Derudover er det også nødvendigt, at virksomheden undersøger, hvorvidt sproget er
anderledes alt afhængigt af, om det er medierne eller de almindelige borgere, der benytter det. Det
er især vigtigt pga. markedsføringen, idet virksomheden skal vide, hvilket sprogligt niveau der bedst
egner sig til den målgruppe, virksomheden ønsker at ramme. I Kina er det officielle sprog
Mandarin-kinesisk (putonghua), der er undervisningssproget på alle skoler i Kina og kommer
nærmest den udtale, der benyttes i Beijing. Moderne, skriftligt standardkinesisk (baseret på
mandarin) kan læses af de fleste. Hertil kommer andre dialekter, hvoraf de mest udbredte er
cantonesisk, shanghainesisk samt minnanhua. Dertil kommer de etniske minoriteters sprog,
herunder tibetansk og mongolsk. Carlsberg skal altså i dag være opmærksomme på ovenstående
oplysninger, hvis de eksempelvis vil udarbejde en reklamekampagne som skal ramme en bred del af
befolkningen i Kina, skal denne naturligvis foregå på Mandarin, da det er hovedsproget. Derudover
skal Carlsberg naturligvis, anvende moderne skriftligt standardkinesisk i alt deres skriftlige arbejde
indenfor Kina, da dette netop kan læses af de fleste. Religion spiller også en vigtig rolle i et lands
kultur. Religionen danner grundlag for befolkningens opfattelse af de værdier, normer og symboler,
der tillægges betydning i landet. Mennesker kan ofte have en bestemt opførsel, manerer, opfattelse,
påklædning og helligdage pga. religionen. I Kina er der er ingen officiel religion. Hoveddelen af
befolkningen er ateister, fordi de stadig er præget af Maos kommunisme, som kun tillod dem at
tilbede Mao. De derudover fem største tilladte religioner er buddhisme, konfucianisme, taoisme,
islam og kristendom. ”Make money” er nærmest blevet kineserne nye ”religion”. I dag skal
Carlsberg derfor stadig være på vagt overfor religion, idet at kineserne er ved at løsrive sig fra Mao,
og søger nye veje. Det kan både være i form af en ny religion, men også moderne levestil. Carlsberg
16
kunne derfor eventuelt udnytte dette, og gennem deres promotion gøre det moderne at drikke
Carlsberg, og forbinde det med den moderne levestil. Samtidig kan Carlsberg investere i andre nye
virksomheder i Kina, fordi kineserne er meget opsatte på at tjene penge, og i øjeblikket er det lige
netop det de gør. Deres økonomi buldrer frem, og Carlsberg kan igennem investering sikre sig
yderligere vækst og indflydelse. Den sociale opbygning i Kina er anderledes i dag, end da
kommunismen herskede i Kina. I dag findes en hierarkisk opbygning, stor ulighed mellem rig og
fattig, høj arbejdsløshed og ringere levevilkår i den vestlige del. Landet er i en enorm økonomisk
vækst, og regeringens politik tager stort set udgangspunkt i at tjene penge. Derfor sætter samfundet
endnu hårdere krav til dets borgere. De skal være veluddannede, professionelle sportsfolk,
konkurrencedygtige, arbejde hårdt, lydige m.m., og netop dette har medført at flere og flere begår
selvmord i Kina, fordi de simpelthen ikke kan tåle presset. Disse oplysninger kan Carlsberg
eksempelvis benytte til at sikre egne medarbejdere, fordi at de på lang sigt vil medføre trofaste og
loyale ansatte. Carlsberg kan eksempelvis hjælpe deres medarbejdere med det psykiske pres ved at
tilbyde gratis psykologhjælp, gratis sæsonkort til kurbad og anden form for afslapningssteder.
Lovgivningen er ofte baseret på de værdier og normer, som eksisterer i landet. Altså hvad der
betragtes som acceptabelt og hvad der betragtes som kritisabelt. I Kina er lovgivningen, værdierne
og normerne meget anderledes end i Danmark. Straffen for forseelser mod loven og selve loven, er
meget hårdere i Kina end i Danmark. Vestlig tankegang kan ofte have svært ved at forstå dette.
Derfor skal Carlsberg naturligvis være opmærksom på ikke at støde de kinesiske love og værdier,
når de gør forretning, laver markedsføring og i det hele taget færdes blandt de kinesiske borgere.
Carlsberg skal desuden hele tiden huske på at Kina er et étparti-dikatur. Kommunistpartiet har
stadig monopol på magten og tillader ikke, at nogen eller noget udfordrer det. Man hører derfor
aldrig kineserne udtale sig politisk. Der findes ikke ytringsfrihed i Kina, og kineserne overvejer
derfor nøje, hvad de kan sige og ikke sige. Kineserne er på vagt over for fremmede, hvilket
naturligvis betyder at Carlsberg skal specialisere sig i at vinde kinesernes tillid. Dette kan carlsberg
bedst gøre ved at have meget tålmodighed, og Carlsbergs ansatte skal naturligvis ikke diskutere
politik med de kinesiske forretningsfolk, og i det hele taget stille spørgsmålstegn ved deres værdier.
I dag fører Kina en politik, som rent økonomisk er åben for omverdenen, og samtidig også forsøger
at hæve den økonomiske vækst i den vestlige del også. Siden 1979 har Kina ført en markedsbaseret
økonomi, som betyder at priserne på de kinesiske varer nu afgøres af udbud og efterspørgsel, og
medarbejdere kan ansættes og fyre efter kvalifikationer og indsats. Målet er at sætte gang i den
økonomiske vækst og hæve levestandarden. Det nye system kaldes for ”kinesisk socialisme” og
17
”socialisme med et kinesisk ansigt. Dette er naturligvis meget positivt for Carlsberg, idet de selv
bestemmer og råder over egne ansatte. Samtidig har staten ikke længere magten over
virksomhederne, og efter som at kommunismen nærmest er død, skal Carlsberg ikke betale en høj
skat. Fremtiden er relativ sikker, i og med at den nuværende politik er stabil, og den nuværende
regering, hvori en stor del af medlemmerne er familiære relationer, vil have magten i mange år
endnu. Kina er i dag på et meget højt teknologisk og udannelsesmæssigt stadium. De har dog
alligevel mangel på veludannede. Teknologisk er Danmark dog længere fremme, i og med at de har
været nødsaget til at være innovative fordi de ikke kan konkurrere med de lave lønninger som bl.a.
Kina har. Carlsberg skal derfor i dag bl.a. være opmærksomme på at de kan få problemer med at
skaffe kvalificerede ansatte i fremtiden. Derimod vil de have nemt ved at finde ufaglært
arbejdskraft. Carlsberg kan eventuelt udnytte teknologien fra Danmark og videreføre den til det
kinesiske marked, og være et skridt foran de andre øl producenter hvad angår den teknologiske
udvikling. Derudover skal Carlsberg også konstant holde sig opdateret med de ting regeringen
foretager i forbindelse med det vestlige Kina, og hvilke konsekvenser det har. Eksempelvis får den
vestlige kineser lidt mere til rådighed med tiden, og derfor er det vigtigt at Carlsberg er klar med det
rette parametermix rettet mod den enkelte vestlige kineser, når det sker.
Hofstedes 4 + 1 model – Danmark, Kina
Denne model tager udgangspunkt i fire fremherskende kulturelle forhold (magtdistance,
individualisme, usikkerhedsaversion, maskulinitet) i et samfund, men beskriver dog derudover et
kulturelt forhold mere (LTO), hvilket dog ikke er gældende for alle lande.
Som det fremgår af Hofstedes modeller over Kina og Danmark findes der meget store kulturelle
forskelle. Magtdistancen er meget høj i Kina, hvorimod at der er en meget lav magtdistance i
Danmark. Dvs. at der i Kina er en stor ulighed og afstand mellem ledelse og ansat, og tværtimod i
Danmark. I Kina accepteres denne ulighed, og menneskene er meget mere autoritetstro og lydige
end i Danmark. De stiller ikke spørgsmålstegn, men gør hvad der bliver sagt. I Danmark er det
tilladt at de ansatte sætter spørgsmålstegn ved forskellige ting. Hvad angår individualisme, er det
tydeligt at se, at individualismen præger Danmark meget, og kollektivismen præger Kina meget.
Dvs. at staten dominerer og regulerer i Kina, hvorimod at staten er meget tilbageholdende i
Danmark. I Danmark er individet i centrum, og man er sin egen lykkes smed. Derimod ser vi, at
18
kineserne betragter sine kollegaer som en stor familie, og at deres identitet ligger i deres netværk.
Kollektivet er i centrum, og der hersker en meget stor loyalitet. I Kina er der relativt mere
maskulinitet end i Danmark. Det betyder, at der i Kina eksisterer meget skarpe kønsroller, der
hersker en meget høj konkurrencementalitet og der er megen fokus på de materielle værdier. I
Danmark er der mere fokus på de sociale værdier, og menneskene har et omsorgsgen i sig, og begge
køn har de bløde værdier. Usikkerhedsaversionen er højere i Kina end i Danmark, men ikke
betydeligt. Danmark er som land mere åbne og tolerante overfor nyt og andet end normen, og der
eksisterer få regler. I Kina eksisterer betydeligt flere regler og strukturer, men i og med at Kina har
åbnet sig for omverdenen, er kineserne ikke længere bange for det ukendte og ser det i dag som en
mulighed og ikke en trussel. Landene ligger nogenlunde ens på dette område bl.a. fordi at de begge
er økonomisk velfungerende lande, som formår at udnytte den enorme globalisering til egen fordel.
Derudover fremgår det også at Kina har en long term orientation, hvilket vil sige, at de går op i
eftermælet i fremtiden, at man ikke bringer skam over familien, der skal være respekt og værdighed,
og tilliden opbygges med tiden. Kina har et patriarkalsk samfund (faderrolle).
Carlsberg kan anvende oplysningerne fra Hofstedes model i bl.a. deres markedsføring. Eksempelvis
er det tydeligt, at se at kollektivismen hersker i Kina. Derfor kan Carlsberg i deres promotion
eventuelt tegne et billede af at gruppen eller familien kan samles omkring en Carlsberg øl.
Usikkerhedsaversionen er ikke specielt høj i Kina, og netop derfor er der mulighed for at kineserne
ikke vil afvise denne vestlige værdi, at samles over en øl. Derudover kan Carlsberg anvende
oplysningerne fra Hofstedes model i den handel de foretager med kinesiske forretningsfolk.
Eksempelvis nytter det ikke noget, at Carlsberg kontakter og prøver at forhandle med andre end
selve chefen. I Kina er der et hierarki, som betyder at det er chefen der træffer beslutningerne, og
intet kan gennemføres uden hans godkendelse. I Danmark ses det ofte at flere bestemte personer har
fået chefens bemyndigelse til at træffe nogle beslutninger på egen hånd. Derudover har kineserne
den tankegang at alderdom = visdom, og derfor skal Carlsberg ikke sende unge forretningsfolk ud
og handle med kineserne, da kineserne ikke vil have respekt for dem, og betragte dem som usikre
og uerfarne uanset hvor dygtige de danske folk er. Den høje kollektivisme i Kina og høje
individualisme i Danmark betyder naturligvis også, at Carlsbergs ansatte ikke skal fremhæve sig
selv som ”hjernen bag projketet”, og placere sig selv i centrum, idet kineserne betragter disse ting
som meget negative. Kineserne vil afbryde en handel pga. sådanne ting, idet de er et folkefærd, hvis
tankegang bygger på at flere udvikler og skaber sammen, ikke den enkelte. I det hele taget er
19
kineserne et folkefærd, som går meget op i hvordan man opfører sig, og Carlsberg skal derfor give
alle deres udenlandske chefer og ansatte instrukser om hvordan man opfører sig overfor en kinesisk
forretningsmand. Kineserne går meget op i eftermælet i fremtiden, og derfor skal Carlsbergs
forretningsfolk altid afslutte alle forhold til kineserne på en ordentlig og professionel måde.
Carlsberg skal især være opmærksomme på at Kina har en long term oriention, hvilket betyder at
Carlsberg skal have en enorm tålmodighed i forhold til deres kinesiske partnere, og gøre meget ud
af at vinde kinesernes tillid.
E.T. Hall
E.T. Halls model tager udgangspunkt i hvorvidt et land har høj eller lav kontekst kulturer. I Kina
findes en høj kontekst kultur. Det betyder at de personlige relationer og tilliden er vigtige i den
kinesiske forretningsverden. Derfor ses det ofte, at kineserne gennemgår langsomme forhandlinger
med mange ritualer for at opbygge tillid. Sproget er præget af mange fraser og der tales meget i
billeder. Kineserne udtrykker sig helt forskellig fra danskerne, som har en lav kontekst kultur. I
Kina spiller den talendes position en rolle for, hvordan det sagte skal opfattes. Hvorimod at der i
Danmark udtrykkes meget kontant, og ordene har samme betydning uanset om det er en chef eller
en lavere placeret medarbejder, der udtaler dem. Disse oplysninger kan Carlsberg naturligvis
anvende, når de forhandler med kineserne. Dvs. at Carlsberg skal have deres chefer til at træffe og
kommunikere med kineserne, idet at kineserne betragter chefens ord som lovende. Samtidig skal
cheferne naturligvis gøres opmærksomme på den anderledes måde kineserne udtrykker sig på, og
derfor også selv uddybe og tale i billeder. Den langsomme forhandling, skal Carlsberg tage hensyn
til, og endelig ikke stresse kineserne, idet de straks vil se det som et brud i tilliden og bakke ud af
forhandlingerne. Ved at tage hensyn til kinsernes forhandlingsfremgangsmåde vil Carlsberg opnå
kinesernes tillid, og dermed skabe sig trofaste og loyale samarbejdspartnere, hvilket kineserne netop
er, når de er helt overbevist om den anden parts loyalitet. I det hele taget er kineserne et meget fattet
og formelt folkefærd. De kinesiske erhvervsfolk har en mere holistisk og intuitiv tilgang til
forhandlinger, hvorimod der i Vesten tænkes mere logisk og rationelt. For en kineser er det meget
vigtigt at bevare et harmonisk forhold til andre mennesker. Det er derfor tit meget vigtigere, hvad
du siger, end hvad du gør. En kulturel forskel, som adskillige gange vil sætte Carlsberg tålmodighed
på prøve, men som Carlsberg endelig skal have forståelse for.
Forretningskultur i Kina
20
Ligesom i andre lande findes der naturligvis også i Kina takt og tone både i hverdagslivet, men også
indenfor forretningsverdenen. Først og fremmest er det vigtigt at forstå, at kineserne altid indgår i et
hierarkisk system, af den måde de stiller op på. Der vil aldrig være tvivl om hvem lederen er blandt
kineserne er, og kineserne forventer, at modparten også stiller op i et hierarkisk system, og at
lederen tydeliggør sin rolle. Carlsberg er selvfølgelig den dag i dag opmærksomme på dette, når de
omgås kinesiske forretningsfolk. Som vesterlænding vil har Carlsberg og vil ofte opleve, at
kineserne bruger uendelig meget tid på for eksempel at spørge om tekniske detaljer, petitesser
omkring produkter og så videre. Ofte handler det slet ikke om denne konkrete viden, men er udtryk
for stor usikkerhed over for udlændinge. Kineserne bruger ofte meget tid på at skabe personlige
forbindelser – guanxi – inden de egentlige forhandlinger eller forretningsmæssige detaljer kommer
på bordet. Det er enormt vigtigt, hvis ikke det vigtigste, at Carlsberg fortsat vinder kinesernes tillid.
Dette skal Carlsberg selvfølgelig gøre ved at være loyale, trofaste og uddybende omkring
forhandlingerne med de kinesiske kunder. Derudover skal Carlsberg konstant arbejde på at
vedligeholde og pleje forholdet til de kinesiske kunder fx i form af forretningsmiddage, selskaber.
Samtidig skal Carlsbergs ansatte kunne færdes iblandt de kinesiske forretningsfolk. Dertil kommer
en række betingelser, som Carlsbergs ansatte skal opfylde. I Kina gives ingen kys og kram, der
gives hånd både som goddag og farvel, og desuden kysses der ikke offentligt. Kineserne tolererer
ikke følelsesudbrud, idet de er et meget fattet og formelt folkefærd. Derfor skal Carlsbergs ansatte
naturligvis ikke juble og huje, når de er i selskab med kinesiske forretningsfolk. Folks opførsel er
enorm vigtigt, og en udlænding må aldrig lade en kineser tabe ansigt, også selvom det er i sjov.
Kineserne er meget strenge på dette område, og de vil tydeligt vise deres foragt, hvis en udlænding
opfører sig uanstændigt efter kinesisk norm. De kinesiske forretningsfolk spiser ofte middag
sammen, idet at kineserne går op i relationer og betragter et måltid som noget socialt. Der findes
ganske få regler for bordskik i Kina og i starten skal enhver vesterlænding vænne sig til, at der ofte
forekommer meget støj under middagen. Middagen vil ofte bestå af mange små retter. Jo flere,
desto finere. Man vil typisk være samlet omkring store, runde borde, hvor de forskellige retter køres
rundt i midten ved hjælp af en drejeskive. Dresscoden i Kinas forretningsverden er, at mændene
skal være iført jakkesæt, og kvinderne skal også have business tøj på eksempelvis spadseredragt og
høje sko. Det betyder naturligvis at Carlsbergs folk altid skal se professionelle ud i tøjet når de
omgås kinesiske forretningsfolk. De førstegangsindtryk Carlsberg skal skabe skal naturligvis være
positivt. Derfor skal Carlsberg have orden i de basale ting som påklædning og tiltale. Når de har
dannet et godt indtryk hos de kinesiske kunder, er det vigtigt, at Carlsberg udvise en høj faglighed,
21
intellektualitet, innovation og troværdighed. Kinesere vil nemlig forvente dette, i og med at de er et
meget stræbende folkefærd, og konstant forsøger at finde og skabe det bedste af det bedste og tjene
rigtig mange penge. I Kinas forretningsverden findes et flydende tidsbegreb, hvilket sandsynligvis
har danne nogle problemer for Carlsberg, som fra Danmark har været vant til et fast tidsbegreb.
Dette er dog naturligvis ikke et problem i dag, efter som at Carlsberg har været på det kinesiske
marked længe og dermed også indstillet sig på de kinesiske forhold.
Konklusion
Carlsberg er en ældre virksomhed, og da de påbegyndte deres eksport, eksisterede de forskellige
internationaliseringsteorier ikke. Teorierne opstod samtidig med, at Carlsbergs eksport udviklede
sig. I starten var deres eksport præget og styret af diverse tilfældigheder, men det kan siges, at
Carlsberg lærte kunsten omkring eksport at kende med tiden. Carlsberg er en af de virksomheder,
som har dannet grundlaget for nogle af teorierne i dag fx Uppsala modellen. Det er først for nylig, at
Carlsberg bevidst har benyttet sig af de forskellige teorier omkring eksport fx tragtmetoden.
Gennem den lange levetid, har Carlsberg oplevet både op og nedgange, hvilket de også oplever i
dag. Det vellykkede ved Carlsberg finder vi netop i deres nedgange, idet det er her Carlsberg har
været dygtigst til at tilpasse sig markedets behov. De har konstant formået at udvikle sig og søge
nye veje. Carlsberg var blandt de første til at opstarte produktion i udlandet, fusionere med andre øl
producenter, og de var de første til at indtage det vestkinesiske marked. De har formået at undersøge
og bearbejde det kinesiske marked på de helt rigtige punkter hvad angår markedskulturen, kulturelle
forhold osv. De mange kulturelle forhold der findes, vil næppe forsvinde i fremtiden, men de vil
sandsynligvis kræve mindre tilpasning i markedsføringen, i og med at vi vænner os mere og mere til
hvordan andre mennesker lever og vi endda også overtager hinandens vaner og skikke. Carlsberg
skal dog som virksomhed alligevel fortsætte med at foretage undersøgelser og analyser af
samfundstendenserne, registrere ændringerne og tilrettelægge markedsføringen derudfra. Der kan
ikke tænkes andet end, at Carlsberg vil fortsætte med det gode arbejde og udvikle sig større og
større, hvilket de netop har gjort i alle de år, de har eksisteret. Det er enorm svært at finde noget
negativt ved Carlsberg, idet de er så gode til selv at opdage det, før vi andre gør. Det er jo vel også
derfor, at Carlsberg i dag er så stærk en etableret virksomhed, et brand, og i visse øjne måske endda
et lovemark.