
i kraft og promovere deres budskab så meget som muligt. Rødstrømpebevægelsens motto var:
”Ingen kvindekamp uden klassekamp, ingen klassekamp uden kvindekamp!” Der var ikke nogen
overmand eller form for ledelse, men blot bestående af en masse kvinder, der kræver retfærdighed.
De ville vise, at kvinder sagtens kan klare sig selv, derfor blev der organiseret en masse ting såsom:
Kvindefestivaler med kvindebands, kvindehuse, kvindekunst og kvindelitteratur. De så primært alle
de ting som mandedomineret.
Kønsrollemønstrene i familielivet og arbejdspladsen
Kvinder har altid været hjemmegående, men i 1970’erne begyndte der for alvor at ske forandringer
i det danske samfund. Efterspørgslen på kvindernes arbejdskraft blev væsentligt større, og det
resulterede i, at man blev ned til at udvide arbejdsstyrken. – dengang var det kun 1/3, der befandt
sig på arbejdsmarkedet. Dengang havde kvinderne ikke erhvervsmæssigt indflydelse, og har
egentligt ikke noget at have skulle sagt inde for alt, hvad der drejer som om politik. Det samme
gælder på arbejdsmarkedet og såvel i hjemmet. Hvis man starter med at kigge på familielivet, så er
den traditionelle familiestruktur: Manden i arbejde og konen hjemme som hus- og børnepasser. Og
sådan har det jo altid været i mange år. Manden var som regel ude og arbejde en hel dag, mens
kvinden var hjemme og holde huset i stand, forberedte middag, og hvis de havde børn, så stod den
også på børnepasning. Men dog, hvis forældrene var økonomisk presset, så tog nogle kvinder et
halvdagsjob, så deres børn kom på børnedaginstitutioner noget af tiden. Typisk kvindearbejde var
oftest ved masseproduktionsfabrikker, hvor de stod ved samlebåndet. Der var en del hjemmegående
husmødre, som egentligt var meget stor arbejdskraftreserve, som der var behov for i 1960’erne og
de tidlige 1970’eres økonomiske højkonjunktur. Kvinderne havde enten lave eller manglende
uddannelse, og de var ufaglærte, så det var kun de lavest betalte arbejdsmuligheder, som de havde
til rådighed. Kvinder var derfor ret afhængige af deres mænd.
Hvis vi kigger på bilag 1, der er et
spørgeskematabel, som viser, hvad kvinderne mener, er det bedste familiemønster, som indretter sig
bedst, når deres børn er små. Så er der i 1970’erne, hvor de spurgte 1759 kvinder, lige høje stemmer
på familiemønstrene: Manden (heldagsjob, kvinden (hjemmegående) og børnene (hjemme hos
moderen) - og maden (heldagsjob), kvinden (halvdagsjob) og børnene (halvdagsbørnehave). Det
”Rødstrømper - en kavalkade af kvindefilm - ” 1985 http://filmcentralen.dk/grundskolen/film/rodstromper-en-
kavalkade-af-kvindefilm
”Familieliv og kvindefrigørelse” 2015 - http://danmarkshistorien.dk/historiske-perioder/kold-krig-og-
velfaerdsstat-/familieliv-og-kvindefrigoerelse/